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Posted 2 years ago

  • 负责贯彻和执行本地的大客户销售策略和行动计划,建立与材料商的深入联系,应用覆盖地工工程,防水施工,塑料焊接等;
  • 带领销售团队,管理并积极开发新渠道业务,以身作则地,在技术和商务层面发挥积极作用;
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    Posted 2 years ago

  • 负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
  • 根据计划销售运营的商品需求计划,制定相应的采购计划、备货计划,组织实施并监督执行;
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    Posted 2 years ago

  • 根据总公司的销售策略,负责区域的市场开拓、合作伙伴关系建立、渠道体系建设、销售政策制定、经营预算制定,完成年度销售目标;
  • 根据品牌定位及推广规划,安排、落实、监督执行区域的营销推广计划及促销工作;
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    Posted 2 years ago

  • 负责公司电动出行工具产品定义及规划;
  • 负责细化完善市场需求,熟悉产品规划方法论,落实规划提案;
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    Posted 2 years ago

  • 协助部门负责人完善和健全公司法律合规风控管理体系,根据合规管理目标,执行年度合规管理工作计划;
  • 实现增强内部控制,对违规行为进行持续监测、识别、预警,防范、控制、化解合规风险;
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    Posted 2 years ago

  • 负责部门的年度预算及成本管理工作;
  • 负责制定、执行、监督公司各项人事管理制度;
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    Posted 2 years ago

  • 负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行;
  • 负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议;
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    Posted 2 years ago

  • 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
  • 负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
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    Posted 2 years ago

  • 负责根据事业部产品订单交付需求和各生产单元的生产能力,开展生产计划管理,合理安排生产进度,达成事业部生产计划和产品交付目标;
  • 负责事业部整体生产计划的规划与安排,制定各生产基地月生产计划的编制及落实执行,根据各生产单元生产能力和生产计划,组织开展生产调度管理,保证产品生产和交付;
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    Posted 2 years ago

  • 根据企业发展需要,协调、统筹各部门的招聘需求、及时制定招聘计划;
  • 全面统筹规划公司人力资源工作,并监督实施;
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    Posted 2 years ago

  • 负责总部HR中心招聘团队管理,高端人才招聘;
  • 组织和协助公司组织架构设计和岗位设置,组织梳理和完善公司的岗位描述说明书;
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    Posted 2 years ago

  • 全面负责品质部的管理工作,制定并落实品质部的战略规划及目标,主导公司品质体系建设、持续改进;
  • 负责对项目过程品质进行度量,并对项目过程品质进行评估;
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    Posted 2 years ago

  • 负责研究电机行业的相关产品技术,法规发展,专利技术和市场需求变化(包含行业、技术、竞争对手电机状况分析以及技术创新数据搜集等工作);
  • 根据公司的E-BIKE项目开发流程推进电机设计开发工作,根据要求完成电机结构设计,电磁设计;
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    Posted 2 years ago

  • 负责所在产品线项目管理,对其进行整体规划并进行落地工作,为最终经营结果负责;
  • 消费者洞察以及趋势分析,利用数据进行多维度分析得出结论指导实际工作;
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    Posted 2 years ago

  • 参与公司品牌定位和品牌发展战略的制定,组织搭建品牌相关流程体系,推进品牌体系的完善(品牌形象标准、品牌故事、品牌定位、品牌文化、广告语及宣传口号等);
  • 根据公司品牌发展战略,以建立品牌行业优势和针对性客群良性传播为目标,同时设定品牌营销推广关键数据指标,定期分析品牌口碑并提供优化策略;
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