JOB DESCRIPTION

岗位职责:

• 负责中高人才引进、招聘团队管理；
• 根据公司战略及业务规划，与用人部门共同拟定岗位关键工作任务，从而确定岗位的说明书、能力素质模型等招聘工具；
• 负责区域公司战略级岗位的招聘及推动工作，及时完成招聘任务；
• 负责招聘渠道的开拓、维护及运营，促进与合作伙伴双赢的局面。

职位要求:

• 本科以上学历，3年左右招聘管理经验优先，有猎头经验优先；
• 具备较强的招聘猎聘、识人、共情等专业能力，沟通表达能力强，能够灵活处理各种招聘问题；
• 具备较强的项目管理能力和推动力；
• 目标导向，抗压能力强，执行能力强。

请把您的完整简历以及期望薪资发送至Bond West电子邮件：[email protected] 或通过“APPLY”按钮申请。(收集的数据仅供招聘用途)